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Comment mettre en place un CE dans une TPE ?

Chers dirigeants d’entreprises, aujourd’hui grâce à Mon Petit CE, il vous est possible de fidéliser vos salariés et de les récompenser en leur offrant leur propre comité d’entreprise totalement dématérialisé !

En adhérant à une plateforme de comité d’entreprise, vous pouvez offrir un nombre incalculable d’avantages sociaux à vos équipes ! Car vous n’avez pas besoin d’être une centaine de collaborateurs pour bénéficier d’avantages dignes de ceux d’un grand compte. Les TPE ont, elles aussi, droit à un CE.

Aujourd’hui, peu de dirigeants savent qu’il est possible, et de manière extrêmement simple d’offrir à ses salariés d’énormes bénéfices extra-salariaux. Parce que le bien être en entreprise est aujourd’hui un facteur clé dans le choix de sa carrière professionnel, il est important que les TPE/PME puissent convaincre un collaborateur potentiel.

L’importance d’avoir une plateforme CE pour une TPE

En souscrivant à une plateforme, tous vos salariés seront indépendants et pourront profiter de manière autonome de tous les avantages que vous leur offrez.

Offrez-leur un accès libre et total à un catalogue composé de plus de 700.000 offres remisées dans 6 grands univers ! Du bien-être, en passant par la culture, le sport, les offres dématérialisées, les réservations de voyages, de spectacles  … Il y en a pour tout le monde, quel que soit l’âge ou les centres d’intérêts de vos salariés, ils pourront tous y trouver leur compte !

Récompenser ses salariés à portée de main avec des avantages non seulement sociaux mais aussi commerciaux qui vont perdre à chaque collaborateur ainsi qu’à chaque dirigeant de profiter d’offres exceptionnelles auprès de toutes les grandes enseignes dans une multitude d’univers. Tous les avantages CE sont aujourd’hui ouverts pour toutes les TPE/PME.

Pourquoi avoir un CE

Des équipes que vous pouvez également récompenser grâce à notre portefeuille virtuel ! Avec ce dernier, il vous est même possible de leur verser des primes, en vous exonérant de charges sociales. Ce qui permet de faire économiser de l’argent à votre entreprise, mais aussi à vos salariés … Ainsi, ces derniers pourront choisir de dépenser cet argent sur notre plateforme, et même en dehors ! Grâce à notre adresse remboursezmoi@monpetitce.com, ils pourront nous envoyer leurs factures et se faire rembourser, si ces dernières sont éligibles, c’est-à-dire si elles concernent un achat de services ou de loisirs, et si la cagnotte est abondée !

N’attendez plus, notre offre de services sur-mesure n’attend plus que votre souscription afin de faire de vous, LE meilleur patron du monde ! Parce que c’est gratifiant, et parce que la bonne santé d’une entreprise, quelle que soit sa taille, passe toujours par le bien-être de ses salariés !

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